第2代互鬥讓第3代變輸家！新光三越接班卡關、淪長輩爭權戰場
新光三越前董座吳東興（左）過世後，由第3代吳昕達（右）、吳昕陽（中）等3兄弟合力營運。但隨著百貨龍頭被捲入新光金爭權，接班也增添變數。(來源．本刊資料)
新光家族內鬥啟示》
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・3招防止家族企業內耗⋯花時間好好相處，最便宜又最有用
・績效不彰、家族矛盾給機會，吳東亮變吳東進最大威脅
・不只聽，更要發現真相，懂聆聽才叫領導者
對許多家族企業接班者而言，最大的絆腳石，往往就是上一代。
以「改革派」自許的新光金董事洪士琪，在受訪時坦言：「說實在，（新光集團）這些第3代也很可憐，也很辛苦，每一個人都被他們的第2代，不是這個搞一個，就是那個搞一個……。」
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