什麼樣的書，是每年新書閱讀量以百計的南僑集團會長陳飛龍，認為不能錯過的好書？ 陳飛龍推薦的是《只有想不到 沒有做不到》，這本書名看起來像一個響亮勵志口號的企管新書，是寫給那些勇於創造機會追逐成功夢想的人們。整本書要傳達的思考是，與其等待機會，不如把握偶然機會，成功駕馭自己，就能有效的駕馭機會。 陳飛龍說，從這本書中，他看到下一個世代的成功典型，已經不是靠資本、技術的企業家，而是靠創意、行動力脫穎而出的「興業家」格局。正如IBM員工人人桌上的「think!」標誌，誰能想到好的商業點子，在事業經營的起跑點，誰就搶先一步出發。 動腦思考不是一個嶄新的觀念，但陳飛龍認為，再次提醒的必要在於，全球的商業活動，已從過去的賣方市場轉變為買方市場，掌握資源和生產規模，並無法保證成功，企業領導人必須把視野從組織內部移向消費者，拉高格局發揮想像力，探索顧客潛在需求，「沒有不存在的商機，只有想不到的商機。」 心想真的就能事成？有別《秘密》（Secert）一書揭示的絕對正面心態，從《只有想不到 沒有做不到》這本書出發，陳飛龍認為商業成功的心想事成法則，想像力只是最後一步，自律、負責，是構築想像力城堡更早的根基。 也因此，《自律讓你更優秀》、《當責》，是陳飛龍的延伸閱讀建議書單。 《自律讓你更優秀》這本書同樣提到，世界上百大企業經營者的成功經驗你也許無法複製，但他們反求諸己、管理好自我態度與習慣的本能，卻可以學習複製。以自律做為工作態度的標尺，以自我承擔，取代過往組織運作的權力從屬邏輯，據此，組織內每個成員的腦力創意，從「想到」出發點到「做到」終點，就都能找到清晰、穩固的台階，而不只是虛幻的空中樓閣。