輝達前員工透露，黃仁勳要求這樣撰寫email

你知道Nvidia黃仁勳的email內容長怎樣嗎？

《商業內幕》採訪了3位Nvidia前員工，他們表示，黃仁勳的email通常非常簡潔，「不超過6行」，而他也期待Nvidia的員工如此做。

其中一位用「TL; DR」來形容，也就是「太長（too long）、不讀（don’t read）」。他說，不只是黃仁勳，整個公司都是這樣運作。

《商業內幕》引述Nvidia前高層的說法，表示這是一種促使人將優先事項和想法精華提煉出來的方法。他說，所謂的「不超過6行」，是包含段落間的空白行距的，每行一個句子，加上空白行距，總共不能超過6行。

他也提到，這是一種快速總結複雜主題的溝通技巧，即便實際做起來並不容易，但確定你想表達的事情，能否吸引人們的注意力，這一點很重要。

簡短的email，會幫助每個人可以「確定你想要說的話，並且發送出去」。在Nvidia，如果收信人希望知道更多訊息，那就需要進行一場對話，而不是再用另一封email解決。這位高層還補充，若你發一封太長的email給黃仁勳，「你可能會有麻煩」。

與《商業內幕》交談的人士說，Nvidia會期待員工每週向黃仁勳，和他們的主管，發送他們正在處理的5大優先事項，以幫助人們集中注意力。

另一位人士表示，這些清單能幫助黃仁勳快速了解公司各地發生的事情。

去年，也曾有Nvidia員工對《紐約客》說，黃仁勳每天透過數百封email跟員工溝通，每封信通常只有幾個字，一位高階主管形容，讀黃仁勳的email，就像在讀一篇「日本俳句」。

這讓人聯想到貝佐斯（Jeff Bezos）在亞馬遜的會議中，禁止使用PPT，而是要採用一頁或6頁的備忘錄。與會者在會議開始前要安靜10分鐘，把備忘錄讀完，然後直接進入深入討論。

Nvidia對這篇報導拒絕置評。

資料來源：Business Insider、The New Yorker

本文由編輯與人工智慧協作完成，責任編輯：林易萱