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韓國全世界最瘋，企業拿MBTI挑人、年輕人用來找另一半⋯你信嗎？

韓國有不少企業，將MBTI當作錄取員工的因素之一。 (來源：Dreamstime)

撰文者：胃酸人 위산맨

獨立觀點 2024.03.04

摘要

1.MBTI全名是又名「16型人格測驗」，把人的性格分成4個維度，4維度中各有2個相對的分類，可組合出16種性格。

2.雖然類似心理學理論，但卻被心理學界批評，此分類指標不夠全面、測量結果不可信。

3.起初，應用MBTI的多是公司、組織。現在更延伸到日常生活，作為分類人的依據，像是用星座、血型幫人貼標籤。

MBTI把人類的性格分成16種，雖然類似心理學理論，但被許多心理學家批評，認為此分類指標不夠全面、測量結果不可信，是一種偽科學。但韓國卻有不少企業，將MBTI視為挑選員工的因素之一；在年輕族群中，MBTI也逐漸演變為與星座同等重要的分類法。究竟，MBTI是怎麼風靡韓國的？

什麼是MBTI？

MBTI全名是「邁爾斯-布里格斯性格分類法」（Myers-Briggs Type Indicator），又名「16型人格測驗」，最早是美國作家凱薩琳・布里格斯（ Katharine Cook Briggs）與女兒伊莎貝爾・邁爾斯（Isabel Myers）開發。

她們以心理學家榮格（Carl Gustav Jung）在1921年發表的作品《心理類型》為基礎，把人的性格分成4個維度，4維度中各有2個互斥的取向，共可組合出16種性格。

MBTI 4維度。 (來源：胃酸人影片)

據說MBTI普及，是在二戰時。因為當時男性上戰場，頓失勞動力，大量女性因而進入職場。然而女性較無工作經驗，公司為了讓每個人做合適的工作，就用MBTI幫工作者分配職位。

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透過人格測驗了解員工特質，在現在的公司依然很常見。韓國大企業多、員工多，更是需要以人格測驗快速了解員工。Google搜尋趨勢顯示，從2018年開始，搜尋MBTI的韓國人數量一直是最多的。

過去12個月搜尋「MBTI」各區域的排名。（搜尋量最高的國家為100分。） (來源：Google Trend)

韓國人相信MBTI嗎？

民調機構「輿論中的輿論」（여론 속의 여론）做了MBTI的相關調查，有36%的人相信MBTI、35％不太相信、30%不知道，照這個統計結果來看，韓國人還不至於很迷信。

韓國人相信MBTI嗎？（依性別、年齡區分） (來源：胃酸人影片)

不過年齡層18～29歲，這個年輕的族群，有高達52%的人相信MBTI。為何年輕人會那麼相信MBTI呢？可以從幾個面向切入。

企業用MBTI挑員工

MBTI傳入韓國已有三十多年，起初主要是一些機構、公司會使用。2020年韓國產經媒體《Hankyung》報導，韓國前百大企業中，有99間會做人格特質測驗。

媒體報導，「Sh水協銀行」和「OURHOME」要求求職者，在自我介紹中敘述自己MBTI類型的優缺點，並以MBTI提出適合自己的職位。「LS電纜」要求求職者，履歷一定要寫上MBTI。「首爾企業101」和「ADNINE」甚至直接在徵才簡介中寫：我們期待E屬性（外向型）的人。

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公司依據MBTI選人合理嗎？儘管我們都知道，若團隊中出現非常消極的人，他的態度會影響整個團隊。只是，看MBTI選人真的準嗎？有做過MBTI題目的人就知道，你會知道怎樣回答才會出現E。

方便幫人分類

2017年開始，韓國人開始大量搜尋與MBTI相關的內容，如：

▸ MBTI類型說明
▸ 性格測驗
▸ MBTI性格測驗
▸ MBTI解析
▸ 16型人格

這些在Google肉巡的關鍵字，都還是MBTI的原意。2019年，韓國人搜尋與MBTI相關的關鍵字，變得有些奇怪，搜尋量前幾名的有：

▸ MBTI事實暴力
▸ MBTI類型定義
▸ MBTI特徵
▸ MBTI缺點

「事實暴力」（팩폭），指用讓人無法反駁的事實，打擊或傷害他人，像是「你想變瘦怎麼還吃宵夜」、「你怎麼不多賺點錢」⋯⋯。而「MBTI事實暴力」，就是用MBTI打擊某分類的人，像是「ESTP的人都很現實」、「ISTJ的人既嚴肅又保守」等。

2020年，搜尋MBTI的關鍵字又變得更歪了，前幾名的搜尋是：

▸ 愛情測驗
▸ GLAM（約會型社交軟體）MBTI
▸ MBTI愛情類別測驗

「愛情測驗」是搜尋量第一名，大家開始關注「哪個MBTI適合跟哪個MBTI談戀愛」。但MBTI只能分出16型人格，2個人究竟適不適合，卻是一件很複雜的事。

到2022年，MBTI的用法又更進化了，搜尋排名第一的是「types MBTI」，台灣對應的是「MBTI朋友類型測驗」。這最初是一個交友軟體的遊戲，只要回答12個問題，系統就會告訴你，你的MBTI是什麼、你有什麼特質、朋友眼中的你是怎樣的人，最後，還會讓你知道和你合得來的朋友有哪些。

只要年輕人覺得有趣、好玩，MBTI就能應用在各種領域，不管到底合不合適。

綜藝節目也玩MBTI

2020年6月13日，韓國的節目《玩什麼好呢？》（놀면뭐하니?）邀請藝人Rain和李孝利，在節目中做MBTI測驗，隔日韓國的MBTI搜尋量立即暴增。又在社群媒體掀起一陣流行。

韓國MBTI搜尋量。 (來源：胃酸人影片)

社交匱乏：幫人貼標籤，快速拉近彼此距離

MBTI這幾年會大流行的關鍵在於，現代人內心很匱乏。人很需要滿足「我到底是誰」的問題，因而需要與他人頻繁互動，才能藉由他人更認識自己、挖掘個人本質。但，即便現代人住在人口眾多的都市，卻難以和他人建立深入的交流與互動，這樣的空虛感，讓人很容易匱乏。

MBTI把人簡化成16種類型，正好適合作為社交工具，讓人快速拉近距離。自我介紹時，光用簡單的刻板印象，就能記住他人或是被記住，就像是過去我們剛認識人時，會說：「我來自南投。」現在可能會說：「我是只佔全世界總人口數5%的ISTP！」更可用MBTI作為聊天話題，像是，「我男友是ISFP，他超會照顧人～」

我想，發明MBTI的人本意絕非如此。他應該沒料想到，有一天，MBTI會成為企業拒絕求職者的工具，會成為製造刻板印象的一環。

＊本文獲「胃酸人」授權轉載，原影片：韓國年輕人都在瘋 MBTI 心理測驗？

責任編輯：倪旻勤
核稿編輯：陳瑋鴻