味全龍奪中華職棒冠軍！總教練葉君璋告白：相信，是一件重要的事

11月12日晚上8點25分，天母棒球場噴出鮮豔紅色的彩帶雨，黑色夜空中，可以看見綿綿雨絲不停落下，但近萬名味全龍球迷全都站著，大聲喝采，因為這是這支復出僅四年職棒隊伍首次奪下總冠軍的歷史時刻。

該球隊雖曾是中華職棒創辦時的四大元老球隊之一，但後來於1999年時解散，2019年復出後，依聯盟規定一年打進一軍後，只花3年就拿下冠軍，寫下大驚奇。

奇蹟背後的靈魂人物，是捕手出身、曾是味全龍老將、被人暱稱為「小葉」的總教練葉君璋，整支球隊由他一手打造。

擇善固執養出劉基鴻、徐若熙等新星

葉君璋現年51歲，球員時期曾先後效力味全龍、興農牛、兄弟象球隊。他擔任的捕手位置，常被稱為「場上的教練」，要協助投手投球，還要調配場上隊友守備，而他的確以強力的守備、能夠快傳阻殺對手的能力，多次獲得「最佳十人」、「金手套」獎，當時人稱「無敵鐵金剛」。

味全龍球隊重生後，曾在1990年代三連霸時期擔任捕手的葉君璋被找回來擔任總教練，一開始外界認為是在賣情懷，但結果證明，他有能耐打造出一支實力強勁的隊伍。

他的帶隊風格是「擇善固執」，雖然常常固執的讓球迷抱怨連連，但擇善的結果，是真的將有潛力球員成功培養成明日之星。

例如，他2019年第一輪球員選秀欽點、當時年僅19歲的劉基鴻和徐若熙，都成為這次冠軍系列戰大功臣。

劉基鴻不僅冠軍戰第一戰就打出再見全壘打、包辦全隊整場3分，更是每一戰都有安打。而徐若熙則是在第六戰、對手樂天桃猿已經聽牌的情況下擔任先發投手，球速快到對方打者難以發揮，成功幫助隊伍將戰線拉長到最後一戰。

其他隊上主力球員，也大多是2019年被選進、一路拉拔起來。相比之下，根據長期愛好棒球的粉絲觀察，其他球隊通常難以堅持培養同一批球員。

但，這些在高壓情況下表現非凡的球員，在2、3年前，其實表現還慘不忍睹。例如劉基鴻打擊表現曾經很差、時常「欠一秒」，被外界看衰，但葉君璋仍然讓他持續上場、增加經驗。

「相信（球員），是滿重要的一件事。」葉君璋接受商周訪問時表示。

但，面對外界球迷的質疑聲音，再加上，上有球團、下有教練團的壓力，他為何能堅持培養不知道會不會成氣候的年輕球員？

用換位思考和視野抵擋質疑

這源自於他旅美擔任美國職棒小聯盟教練的經歷。2010年左右，他從球員身分退休後，一反明星球員馬上轉任教練的常態，而是自費到美國見習、擔任印地安人隊教練，創下旅美先例。

「我在那邊看到滿多年輕、沒有經驗的人入職棒，所以，我就會相信。」他表示，他因此敢信任自己對相中球員的判斷，不囿限於短期表現。

主動拓展視野，藉此更有底氣走自己的路，成為葉君璋在其他教練眼中難得的特質。

「他很想要增進自己的能力，才會跑那麼遠（到美國），這種學習的心，在一個年輕教練身上是難能可貴的。」中職首位百勝締造者、曾帶領中華國家隊的謝長亨表示。

但，訪問途中，葉君璋坦承，他也會有質疑自己的時候：「有時候我自己都不相信。」

後來為什麼又能堅持下來呢？因為他總是換位思考，當戰術和實際表現出現分歧，他能坦誠的跟球員、其他教練討論，最終形成共識。

「有一次我跟他談到配球，他能夠馬上找來捕手和我，先站在對方立場，然後驗證，」球評潘忠韋回憶起葉君璋還在帶義大犀牛隊時，兩人相處的經歷。

「這會在團隊裡面產生很好的化學效應，大家目標一致，就比較不會出現自私心態。」潘忠韋表示。

這也幫助葉君璋堅持，他認同別人對他善於換位思考的評價：「這幫助我知道，我的相信是盲，還是很理性。」

除此之外，當球員表現不佳、面臨外界質疑，他也會直接打電話跟球員懇談，最後發現，往往是因為球員太想要符合外部期待，反而導致反效果，進而讓他能幫助球員釐清方向。

強大信任感，成為球隊最穩定力量

對於初出茅廬的球員來說，葉君璋的帶隊風格，也讓隊伍產生強大的信任感和向心力。「如果我是選手，我就很喜歡讓他帶。」曾經也在La New熊隊擔任一壘手的潘忠韋笑說。

葉君璋也指出，的確，「我們如果真的了解選手，自然就有辦法把他引導到相對比較成功的地方。」

例如，他也會適時分配不同角色，把球隊打造成能快速成長、調整的團隊。潘忠韋就舉例，他發現，葉君璋找來資深球員林智勝，就是讓他擔任「在休息室穩定軍心」的角色。

也因此，潘忠韋認為，味全龍是一支「不怕失敗的隊伍」。

我問葉君璋：「味全龍是一支不怕輸的隊伍嗎？」這個問題時，正好是第六戰賽前、樂天桃猿已經聽牌。他回我：「我覺得是，他們想要贏球，所以才不怕輸。」那一戰，也正好是味全龍力挽狂瀾，將戰線拉長到最後一戰的一場比賽。

而葉君璋賦予球員的超能力，就是「相信」。「球員希望你相信他，有時候成功或不成功，就在一念之間。」他表示。這支靠相信打造的年輕隊伍，這次贏得冠軍，正成為最閃耀的明日之星。

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核稿編輯：吳中傑
責任編輯：林易萱