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商業周刊
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摘要
企業交棒，第一代如何放？第二代又如何接？忠泰建設李忠義父子，在學成與創新間找到定位。
這是一個白手起家的父親，一個尋找自我定位的兒子的故事，說的是台灣企業最難的一課——交棒的掙扎。
主角是六十三歲的忠泰建設董事長李忠義，和三十七歲的接班長子李彥良。
三十多年前，不到三十歲的李忠義，已是台灣規模數一數二的宏泰建設總經理。他的舅舅是宏泰建設集團創辦人，三重幫大老林堉璘。儘管年少得志，但四十二歲那一年，他知道舅舅的兒女即將長大，接班人不會是他，毅然辭職另創忠泰建設。
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