國際借鏡》

週休三日、不談職務談任務 這樣做老闆贏、你也贏

LinkedIn創辦人霍夫曼(圖)說:「雇主必須告訴員工:請努力幫助公司創造價值,我們將使你變得更有價值。」

LinkedIn創辦人霍夫曼(圖)說:「雇主必須告訴員工:請努力幫助公司創造價值,我們將使你變得更有價值。」(來源.法新社)

在大缺工潮之下,任務制、每週工作四天、一個人有兩個老闆的概念,正逐漸成為國際企業的主流。

他們都怎麼做?這會如何改變你我的工作環境?

週休三日反提高生產力,證實有效!

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