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職場 | 職場修練

大學聯考英文才10分...他進外商靠「看電影」自學英文,30歲不到就年薪百萬

撰文者:黃雅蘭
暖心讀冊 2017.09.07 29,726
圖片來源:李浩煒提供

「關於英文,我有一個小故事可以分享,那就是我大學聯考考了兩次,第一次英文拿了20分,第二次更慘,只有10分⋯⋯」一開口,雄獅旅遊人資主管李浩煒就對我如此說道。

不管是接受媒體採訪,還是到大專院校分享學習心得,李浩煒總是如此開場。他不是那種天生語言能力好的天之驕子,也不是靠放洋鍛鍊英語力的海歸派,能有今天傲人的英語力,全靠土法煉鋼,一步步腳踏實地自學而來。

進外商震撼教育驚覺口說能力差,開始搶救菜英文聯考的英文分數慘不忍睹,但諷刺的是,當年李浩煒大學打工的地方,正是英文補教名師賴世雄的補習班。不過在英文補習班打工,對李浩煒來說卻一點都沒有收到潛移默化之效,大一英文照樣只考30分,之後整個大學4年,李浩煒對英文簡直就只能用「無感」兩個字形容。

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那麼降臨在李浩煒身上的奇蹟究竟是什麼,讓他可以躍身成為職場英語達人?李浩煒笑說,他是一直到畢業後進入職場,才突然開始對英文產生興趣。

原來李浩煒進入的是一家外商獵人頭(headhunter)公司!由於是外商,公司內部全是英文文件,客戶聯繫也必須使用英文溝通,老闆為了加強員工英文口說能力,還特地請外語顧問到公司教習會話。

雖然每個月會話教學只有短短20、30分鐘,卻已讓李浩煒驚覺自己的口說能力根本弱到無法獨立與客戶商談,在獵人頭這行業,這將成為職涯的致命傷!於是他開始思考該怎麼做,才能力挽狂瀾,拯救自己的菜英文。

一開始,李浩煒也像一般人從背單字開始,但效果十分有限。後來他轉了個彎,決定從興趣下手,收聽ICRT廣播、看電影、唱英文歌,增加自己學習英文的興趣,這一轉,果然就奏效。

興趣著手練英文
看電影練發音,眼耳並用學腔調

但語言學習沒有捷徑,即使有興趣,也不代表英語力就能突飛猛進。當時李浩煒為了增加閱讀能力,訂閱《Time》雜誌。眾所周知,《Time》的文章有深度更有難度,李浩煒為了讀懂文章,看到不懂的單字就查,遇到不會的句型就確認,常常讀完一篇文章就已經兩個小時。

看電影學英文,他也一樣下了極大苦工。李浩煒看電影不像一般人,舒舒服服腦袋放空盯著螢幕就好,而是拉長耳朵,仔細聽電影裡的英文發音,張大眼睛,看清楚中文字幕。看完一次之後關掉中文字幕,再看第二次,嘗試去聽電影中的英文台詞,並在腦袋裡回想翻譯成中文大概是什麼意思,並試著模仿電影台詞的腔調,矯正發音。

實行一段日子下來,李浩煒的菜英文獲得明顯改善,也有能力閱讀難度更高的文章,於是他將自己沉浸在商業訊息這些跟工作有關的新聞裡。與客戶談話時自然流露出的知識,讓李浩煒更能獲得客戶信任,他這才確信,這樣的作法對工作真的很有幫助,也刺激他往更專業的英語領域加深學習。

敢開口才是關鍵
見到外國人就說Hello,隨時都在練

因為工作的關係,對李浩煒來說,敢開口與人對話是他學英文最大的目標之一。所以在開始學英文的那段時間,李浩煒不管在任何場合看到外國人,一定會主動說聲:「Hello !」向對方要張名片,一方面拓展人脈,一方面藉機鍛鍊自己的會話能力。

在公司裡,李浩煒也不放棄任何練習機會。他與同事組成一個英文讀書會,每個星期固定聚會30分鐘,討論當週指定閱讀的文章,討論時完全用英文發表閱讀心得,刺激自己勇於用英文表達。

不過李浩煒也坦承,要開口說英文,一開始也經過一番掙扎。因為腔調重、咬字不清,他總覺得自己的發音聽起來非常突兀。但李浩煒沒有打退堂鼓,反而更下苦功練習,一首歌聽兩次、三次、四次,靠著多聽多說,模仿腔調發音,提升自己的發音準確度。

就這麼苦練半年後,他發現,外國人聽得懂自己說的英文,甚至可以面對面與外國人交談半小時,他信心大增後就越來越敢講。

「敢說才會贏」,這就是李浩煒摸索出來的學習心法。身為人資主管,平時看多了求職者面試過程,他說,只有敢講敢表達,才不會讓到手的機會白白溜走。

認同「投資自己」說
創造學習環境,盡量拿錢提升自己

李浩煒分享了一個小故事。某次,他面試新進員工,要求受試者以英文回答問題。其中有位求職者經歷不錯,也已經拿到外語領隊證照,相當被看好,可是輪到他回答問題時卻講得支支吾
吾,表現極差,讓李浩煒覺得納悶,為什麼擁有如此優秀的經歷,卻無法好好用英文表達?

事後他將這位求職者留了下來。一對一面談的情況下,這位求職者的表現與先前判若兩人。原來第一次面試是場一對多面試,這位求職者身旁坐著英國留學回來的應徵者,他擔心自己發音不標準,講得不好會被笑,才不敢開口,如果不是李浩煒看好他,重新面試一次,這位求職者可能就白白錯失寶貴的工作機會了!

對人資來說,敢講,絕對比學經歷漂亮要有價值得多,李浩煒說,就算用法、用字都是錯的,但在面試時,「我們寧願要敢講的!」因此李浩煒鼓勵所有年輕人,為自己創造一個學習環境,勇敢一點,才有機會向上成長。

「我非常認同王品前董事長戴勝益的話,年輕人應該盡量把錢拿來投資自己,不管投資什麼東西都好!」不過李浩煒也強調,投資自己一定要有目標跟想法,像他自己也會上夜店,但那是為了多認識人脈,而不是去喝酒、把妹,「我的目的是在投資!」

此外,李浩煒也建議,如果要以英文證照為自己履歷加分的話,可以參加多益測驗。他以自己在獵人頭公司以及擔任1111人力銀行顧問時的觀察說明,台灣企業主管最能接受的英文檢測就是多益,原因在於多益測驗具公信力,且內容以國際溝通為主,檢測高分表示考生擁有職場即戰力,因此若能有多益經驗背書,對求職來說絕對能加分不少。

語文能力為職涯大加分
打造不可替代性,30歲不到年薪百萬

「英文能力好,對我的職涯發展真的有相當大的助益!」訪問即將結束時,李浩煒再一次這麼告訴我。故事回到當年英文只考10分的他身上,李浩煒說,有誰能想到,當年那個英文能力極差的人,竟然能在不到30歲的年紀,年薪超過百萬。究其原因,正是他打下的外語能力,為自己在職場上建立起「品牌價值」與「不可替代性」這兩項其他人難以跨越的門檻。

目前在雄獅集團人資單位中,英文能力好的同仁不多,有面談經驗的人更寥寥可數,因此只要有外籍人士面談,主管第一個想到的就是他,久而久之就建立起「英文找李浩煒」這樣的印象,而他在公司裡的位置,也就無人可以取代了。

此外,雄獅集團正積極往全球化發展,目前在美洲、亞洲、大洋洲共設有91個服務據點,李浩煒說,如果英文能力好,或許有一天在職場就能派上用場,勝任各種職位,這也是他從不鬆懈鍛鍊英語力的原因之一。

語文能力無法短時間之內提升,所以更應該在平時就做好準備, 一旦有需求,才能夠發揮自己的價值,讓主管對你印象深刻。李浩煒的經驗談,對所有覺得自己英文能力差,卻又對未來懷抱希望的人來說,是一則十足激勵人心的故事!

書籍簡介_2018多益大改版,滿分老師教你拿高分!

出版社:商業周刊
出版日期:2017/8/3
期數:第91期

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