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職場 | 職場修練

中國史上最狂的宰相,一生侍奉10個皇帝!職場學會「圓滑的藝術」,讓你少走很多彎路

撰文者:陳啟鵬
歷史批踢踢 2017.02.13 89,865

轉職潮啟動,很多企業人事都面臨一股大風吹,不少上班族在心中默默嘀咕著「新頭頭來了,不知道職務會不會有變動?」

沒錯,新主管或老闆上任後,為了速求表現或者提拔自己人,第一個會震盪的,多半是人事。在中國古代,把這種情形稱為「一朝天子一朝臣」,接班的帝王就算不是篡位,也早就布局許久,當然需要好好酬庸一下,所以會在此時把老臣都換掉;高明的帝王,有時還會反過來利用這個情形,像是唐太宗過世前,故意把賢臣李世勣貶到地方上去,然後告訴太子李治說:「我之所以貶李世勣,就是因為他足堪大任,你登基之後,可以立刻把他召回京師重用,讓他心存感激。」而後李世勣果然自此忠貞不二,成為唐高宗的股肱之臣。

然而,舊有的班底就只能乖乖聽任安排嗎?那可不見得,有更多高明的臣子,歷任多位帝王卻屹立不搖,成為所謂的「三朝元老」,他們的秘訣到底在哪兒呢?

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唯以圓滑應付為能事

中國史上最狂的當屬五代時宰相馮道,前後為官四十餘年,曾侍奉五朝八姓十帝[1],「累朝不離將相、三公、三師之位」,也就是無論哪一朝都受重用,成為中國少見的「五朝元老」。馮道之所以可以成為官場不倒翁,是因為「識時務者為俊傑」,這裡的識時務,可不是阿諛諂媚拍馬屁這麼簡單,而是在於隨時注意風向而預謀應對。

圖片來源:台灣通識網

有一次,有人在臨河縣得到一個玉環,上頭刻著「傳國寶萬歲杯」六個大字,趕緊進獻後唐明宗,明宗喜愛異常,經常拿出來玩賞,把玩之間,大臣們無不歌功頌德,但是輪到馮道時他卻這麼說:「這是前朝遺留下的有形之寶,不足為奇;陛下身懷無形之寶,才是真正的曠世罕見。」後唐明宗一聽奇了,連忙問他:「哪裡有無形之寶?」馮道回答說:「仁義者,帝王之寶也,大寶曰皇位,何以守位則曰仁。」意思是皇上擁有仁義,才能得到皇位,馮道這捧,當真是不露痕跡,高竿至極。

馮道最厲害的地方在於,無論管理階層對他觀感如何,他都能掌握特性,三言兩語扭轉乾坤,像是契丹君王耶律德光率軍滅後晉時,馮道前去見他,耶律德光斥責他說:「你在唐曾事四帝,可謂開國守業之臣;唐亡則事晉,也歷二帝。如今又要改換門庭,如此不忠不義,本王怎麼信你?你又怎麼敢來?」

馮道回答說:「無城無兵,安敢不來?」

耶律德光諷刺他說:「你是何等的老兒?」

馮道厚著臉皮說:「我是無才無德的痴頑老兒。」

耶律德光一聽哈哈大笑,身為一國宰相如此形容自己,也真夠莞爾了,笑著說:「倒也乖巧,我再問你,天下百姓如何救得?」這話問的極高明,倘若馮道當真無才無德,肯定是回答不出來的,哪知馮道這時卻對他說:「此時佛出救不得,惟皇帝救得。」這是直接把拯救天下百姓的希望扣在耶律德光身上,不只是戴高帽,還是陳述事實,手握契丹精銳兵馬的耶律德光一聽,馬上就知道馮道的痴頑是大智若愚,於是對他的無節操也寬了心,封他為太傅後北返。

雖然處世圓滑,但馮道做人自我要求卻很高,他年輕時有一首詩,裡頭兩句「但教方寸無諸惡,虎狼叢中也立身」,可以看出他的自我要求,就是行的正、坐得穩,俯仰無愧於心。歐陽修曾這麼評價他:「尤務持重以鎮物,事四姓十君,益以舊德自處。」司馬光也說他:「為人清儉寬弘,人莫測其喜慍。」

歷來學者對馮道行徑多不以為然,然而,在那個頻繁改朝換代的時代裡,馮道能以「方寸無諸惡」為前提而預判決斷,這份練達,這等見識,也難怪「當世之士無賢愚皆仰道為元老,而喜為之稱譽。」所以司馬光在《資治通鑑》中作了一個評價:「臨難不赴,遇事依違兩可,無所操決,唯以圓滑應付為能事。」一語道破馮道成為五朝元老的原因。

萬言萬當,不如一默

歷經康熙雍正乾隆三朝的大臣張廷玉,是清代唯一配享太廟的漢臣,尤為難能可貴的是,他在超級猜忌的雍正身邊,始終受寵而從未挨批。根據《嘯亭雜錄》中記載,張廷玉有一次生病請了幾天假,幾天後雍正對身邊的近侍表示手臂很痛,眾人爭相問安,雍正笑著說:「張廷玉有疾,豈非朕股肱耶?」這話有兩個含意,一是張廷玉重要如雍正的左右手,二來則是少了張廷玉協助,雍正工作量大增,當然會批奏章批到手痛,由此可以看出張廷玉多麼受重視。

圖片來源:維基百科

而張廷玉之所以能成為三朝元老,除了能力強、人品佳,更重要的,就是奉黃庭堅所云「萬言萬當,不如一默」為圭臬,他有一句名言很可以說明他的信念:「予在仕途久,每見升遷罷斥,眾必驚相告曰:此中必有緣故。余笑曰:天下事,安得有許多緣故?」

細細分析這一默,學問可大了,一來,這代表他從流言蜚語中抽身,將所有心力投注在工作上,如此一來哪會沒有好成績?二來,他在工作上的恪盡職守,盡心盡力,而且守口如瓶,這正是帝王用人最需要的特質。

有一次,雍正偶然問起各部院大臣及所屬官吏情形,張廷玉二話不說,馬上寫下姓名籍貫及部門人事一覽表,毫無錯誤,雍正一看張廷玉用心到這個地步,也不由讚嘆說:「爾一日所辦,在他人十日所不能也。」而他的用心還從不懈怠,八十歲時,有一次不小心寫顛倒一句話,擲筆嘆息說:「精力竭矣!」你看他要求自己到這種地步,就知道他這一默,正是逼自己殫心竭慮。

這一點,歷任乾隆到道光的漢族大臣曹振鏞也有類似的見解,他的門生曾問他:「深受皇帝寵信的秘訣是什麼?」他回答門生六個大字:「多磕頭,少說話。」也就是說,不說則已,一說便「言重如山」,又何愁會在改朝換代之際被取代?

反客為主,營造有利局勢

同樣是三朝元老,西漢霍光採取的方法,與張廷玉和馮道完全不一樣,他是主動出擊,為自己創造有利局勢。霍光是霍去病同父異母的弟弟,一開始入宮時,霍去病就為他謀了郎官的職位,看起來不起眼,但卻有機會接近皇帝,後來霍光因此成為漢武帝近侍,由於他做人沉靜謹慎,行事精細周密,極得漢武帝信任。

有一件事情可以看出他做事精細的程度,有人偷偷注意他的行止,發現他每一次進出宮殿,腳步的起始點都在同一個位置,這等精準,令人望而失色,如果不是他行事超級規律,就是他每一次都刻意小心,正因為霍光跟在漢武帝身邊從不曾疏漏,所以被漢武帝任命為顧命大臣之一。

圖片來源:維基百科

武帝死後,昭帝即位,霍光將權力漸漸集中到自己手中,成為朝政實際的決策者。為了保有優勢,霍光除了讓自己六歲的外甥女嫁給十二歲的漢昭帝,還限制後宮妃嬪不准侍奉皇帝,目的就是要讓外甥女先有子嗣。等漢昭帝過世,他又操縱皇帝生死廢立,在短短27天內先立後廢劉賀,再立長於民間的劉病已,是為漢宣帝,接著還想把自己女兒霍成君嫁給皇帝,以鞏固自己三朝元老的地位。這樣的主動出擊有沒有風險呢?當然有,司馬光就曾說:「夫威福者,人君之器也。人臣執之,久而不歸,鮮不及矣。」不過,只要拿捏得宜,卻也不失為在人事異動中,穩如泰山的方式。

儘管少說話、識時務、主動出擊都能為自己在職位上多幾分穩當,但「勤敏任事,恪盡職守」八個大字,永遠是受重用的不二良方,所謂「路遙知馬力」,即便一時遭受遣調,但只要是人才,久了仍會被調回來受重用。因此,不需惶恐於現有職務的不保,要體認外派也可增加歷練,誰知道你不會因為這份歷練,而有更長足的發展呢?

[1] 馮道歷仕後唐莊宗、後唐明宗、後唐閔帝、後唐末帝、後晉高祖、後晉出帝、後漢高祖、後漢隱帝、後周太祖、後周世宗十位皇帝,期間還向遼太宗稱臣,因此也有人稱他經歷十一帝,如果再加上早年擔任參軍,後來國號大燕的劉光,就成為十二帝。

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天下事從來都不是當下才發生,追本溯源,多的是由來已久的歷史淵源,其中更有不能講、不能問、不能見光的潛規則,於是,當我們卸下堂皇的史家手筆,才會發現,無論是職場、商場或人生,早在過去的歷史中,埋下足以為鑑的指導玄機,等著我們批踢踢。「陳啟鵬老師」粉絲團

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