想讓自己快速「升級」？大公司不見得是最好選擇！

突然又是6月，畢業季再次來臨。在接下來的2到3週，全台灣的校園都會開始舉辦自己的畢業典禮，年輕男女會穿著畢業長袍，在校園各處拍照，而不管我們在哪裡，都會看到大餐廳和飯店在廣告最新的謝師宴活動。對許多要從大學部、研究所或甚至博士班畢業的年輕人來說，他們終於要進入社會，準備要做出他們人生第一個重大的職場生涯選擇。對於我們這些其他已經在工作的人來說，很難相信畢業季突然這麼快就再次來臨；好像我們才剛慶祝完2014年的到來，回家過個農曆春節，然後突然，今年就已經過了一半？就這部分來說，前輩們老掛在嘴邊的是真的：每一年時間會越過越快。珍惜時光，做出正確的決定。

不管是我們才22歲，正要進入社會；28歲，面對兩個不同的可能工作機會；甚至是37歲盤算著下一個重大生涯轉變時；在這個季節，需要再次做出重要的選擇，這些日子，我們許多朋友之間的對話是：

我在下一個生涯轉換時，是否該完全跳到另外一個產業？我是否該考慮出國，去上海工作？如果這是我第一份工作，我是否應該考慮一個大公司中比較不重要的小職位，還是一間小公司中會有影響力的職位？當選擇產業或是公司時，我該考慮哪些因素？

2個月前，我突然收到一份來自一個陌生人的email，那是一個史丹佛研究所學生。她今年六月即將畢業，已經有個很好管理職工作在亞馬遜等著她。她是美國人，31歲，之前在美國有7年的記者和數位媒體領域的工作經驗。她在大學時候學過中文，能夠說基本的中文。

在email中她提到，她之前讀過我們新媒體公司的報導，想知道有沒有機會在今年夏天來我們這裡實習。她會自己負擔所有的費用。

後來，在我們第一通Skype通話中，我問她：為什麼？妳之前從來沒來過台灣，沒在亞洲住過，而妳已經有個很好的全職工作在畢業後等著妳，為什麼還要這麼麻煩，花你自己的錢飛到這裡，替一個新創公司工作？

她解釋說：

「我之前在傳統媒體和數位媒體領域中有經驗，但是我從來沒有在一個新創公司跟創始團隊一起工作過，看著我們全部聚在一起，不管年紀、國籍或職稱，全都平等，一起打造著某些事情。同時，數位媒體和社群網站在美國比較成熟，但是未來幾年，大中華地區會開始追上並成為一大成長動力。我想在那邊，看著、體驗，並成為一份子。不管這是為了我未來的生涯規劃或只是為了我自己的人生經驗，我想要成為一個新興產業中快速成長市場裡的一份子，有很多事情可以學習，而這些在一個大且穩定的公司，在一個已開發經濟體、市場或產業中是無法學到。」

那次的談話讓我想起了一位教授給我們的建議，那時候我們正要從研究所畢業，準備要進入社會。這只是一個例子，而許多方面來說，有點過度簡化，但是提供了一個很好的基準，用不同的方式來思考這些問題。

每個人都知道，在決定我們下一個生涯選擇時，要考慮我們自身的技能、熱情和工作的福利，但在他30年的經驗中，他加入過新創公司，開過自己的公司，也為大財團工作過，他有另外兩個方式來思考：

1.試著加入一個即將來臨的新產業，一個在未來五年有成長潛力的產業。透過選擇一個在令人興奮高成長產業中的公司，整個市場的餅是每天都越來越大。那意味著對於公司和你來說，都有更多機會，更少限制，更多資源分配，全世界最優秀的人才，以及最棒的投資人和顧問會在你周圍，而慢慢地，你的技能、經驗和學習會在一個完全不同的等級上。如果我們加入了一個夕陽產業的話，情況會完全不同。每一天市場的餅都在萎縮，沒有更多的錢或資源會注入，合作夥伴、併購和新的點子也比較少，慢慢地，這代表著我們待得越久，就會較少的成長和較小的心胸視野。我想在蘋果第一次發表iPhone並快速擴張智慧手機市場時，和Nokia相比，在蘋果會有更多創新、興奮和學習機會，尤其是基本的手機和整個市場正逐漸被智慧手機取代。

2.當在大公司和小公司之間選擇，一個很重要需要考慮的準則是：最早的創始團隊是否還在？這個工作機會是否能夠讓你更常有機會能夠和他們互動，以及觀察他們的思維和決策？如果是的話，那或許這會是個很好的機會，近距離學習打造一個新商業模式以及進入一個新市場並保持下去所必有的成功和失敗，學到那些如果你只是大公司中50萬名員工中其中一人時很難學到的技能。一個有好名聲的大公司可能聽起來不錯，但事實上可能僅提供一點點學習和成長的機會。想像一下，如果我們能夠在早期Google或Tesla的創始團隊旁，看著他們嘗試並逐漸打造出現在的身份價值，會有多令人興奮、緊張但又超有價值。

給所有未來幾週即將要畢業並進入社會的畢業生，恭喜你們即將要做成為一個成熟大人時要做的第一個人生重要選擇。對每個已經20幾歲快30歲或年紀更大的朋友們，也同樣面臨下一個重大職場選擇的人，我想我們都會同意：

前輩老是掛在嘴邊的話沒錯：時間和每一年的確越過越快。

讓我們珍惜時光，一起做出正確的決定。

作者簡介_鍾子偉（Joey）