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日前股王大立光在嘉義舉辦徵才,一個上午僅3人面試,消息曝光後引發網友熱議,甚至有網友貼出大立光在台中工業區的徵才紅布條,指出該廠徵作業員,做2休2,每日工時12小時,從上午8時30分到晚間8時30分,月薪2萬6000元,月獎金另計,被網友酸「不如去超商」。
針對網友批評,一向冷處理的大立光,這次反常有大動作反駁指控,罕見的公開作業員薪資條件與福利,究竟能否扭轉公司在網友心中「血汗企業」的印象?
根據中時電子報,大立光指出,公司作業員的年薪超過60萬元,薪資水準不僅優於中部地區企業,甚至也比國內的標竿企業要高。
大立光也將作業員的薪資一併公開:以每月16天、每天工作10小時計算,日班:26,000元起,夜班:38,800元起。若配合正常加班(每月4天,工作40小時計算),日班:32,400元,夜班:48,400元。
其次,員工保障年薪15個月(含中秋0.5個月、端午0.5個月、年終獎金2個月);再者,還有每季獎金發放,每位作業員每季平均領15,000元。以全年度的作業員薪資來計算,日班:年薪510,000元、平均月薪42,500元 ,夜班:年薪 702,000元、平均月薪 58,500元,算下來平均年薪為60.6萬。
蘋果日報也報導,大立光表示,作業員若完全不想加班,每月工作16天、每天工作10小時,日班作業員薪資為2.6萬、夜班作業員薪資為3.88萬,外界常忽略的保障年薪含中秋0.5個月、端午0.5個月與年終獎金2個月。
另外,作業員每季還可以依公司業績拿到季獎金,根據過去的經驗通常都有1.5萬左右,等於1年可領6萬。上述的還只是無經驗的作業員,若有經驗者或表現優秀者薪資跟獎金還會再提高。
引述聯合新聞網,大立光更進一步指出,除了一般所見之生育、婚喪喜慶、旅遊、三餐用餐補助、健康檢查之外,公司尚有其他福利,如便利商店、哺乳室、不定時舉辦團康活動並提供競賽獎金、每年舉辦家庭日增加員工及其家屬間之凝聚力,並提供員工子女免費至配合之眼科進行視力追蹤及矯正。此外,配合新廠設立,餐廳美食街、增設寬廣休息區及員工餐廳空間等亦將陸續啟用。