從約聘轉正加薪，只因順手多做了一件事！23歲跑腿小妹的職場啟示：要做別人不做的事

大學畢業29年，同學命運大不同，除了比誰比較健康外，就看誰的事業成就比較高。

一位約聘員工

敏雄在校成績普通，近年來在事業上很有斬獲，在南京東路上有間公司，員工有7、80人，同學眼中很有成就的他，總是跟我們說：「運氣好啦！」

許久沒見面，趁我在台北有空檔的某日，我約了3位同學到他公司坐坐。午餐時刻，其中2位同學要先離開，加上敏雄下午2點半有個外出拜訪，他請秘書叫了雞腿便當進來公司吃，他直說：「歹勢啦，請同學吃便當真歹勢！」

「不會啦，吃便當很棒啊」，我們連忙回著。

吃完便當，敏雄接了一通電話，我跟另一位同學拿了3個人的餐盒與廚餘到了茶水間的垃圾桶去丟棄，丟完正要回頭，只見一名小妹兩隻手伸進去垃圾桶裡，連忙把剛剛3個便當都拿了出來，重新整理、分類後，再放到正確的位置，我馬上接話：「不好意思，我不知道要分類，不好意思，不好意思。」

小妹連忙回覆：「不會啦，大哥，應該的。」

我看了一下他的識別證，「林筱涵」。

敏雄講完電話，我問敏雄：「您們公司林筱涵是什麼背景？」

「去年私立大學剛畢業，約聘人員，23歲，負責郵務寄送、部分總機事務，還有一些跑腿的工作。」

我把剛剛發生的事一五一十的告訴他，看到我們這麼稱讚這位約聘人員，敏雄有些吃驚。

他撥了一通內線電話請筱涵進來，3位大叔就把剛剛在茶水間的事跟筱涵說，她馬上臉紅，不好意思的說著：「我大二到大四都在夜市、餐廳打工，整理垃圾桶我最會啦！」

只看敏雄對這位同仁好似不熟，筱涵離開後，敏雄問了她的主管Amy，她才說出更令敏雄驚訝的事。

「上個月公司邀請客戶餐敘，紀念品後面刻上客戶大名的這個想法，就是筱涵想出來的，那晚我缺人手，我請筱涵過來幫忙，她一口答應，後來才知道她那天生日，晚上本來要跟男友去吃飯，我對她很不好意思。」Amy補充著。

一整個會議室的「大人們」，驚訝到嘴巴都開著，我不知道我離開後筱涵的命運會如何，我只知道這年輕人很不簡單。

世代差異下，年輕人的生存策略

我不想在這裡跟你說年輕人應該云云，我不該、也輪不到我說，我想談談這幾天我去電台接受訪問時，主持人問我的問題。

「憲哥，世代差異下，年輕人該如何在職場生存？」

當時我是這樣回答的：

「世代差異，任何時代都有，這年頭特別嚴重，而這世界終究是屬於年輕人的，跟職棒舞台相同，一代新人換老人。

老人不是年紀老，該做的事不去做，就是老；新人不是年紀輕，別人不做的事你去做，心態就是新，新與舊之間，只有時間跟成績能證明。」

我回答主持人的問題，只見她頻頻點頭，但我心中是想著筱涵的樣子說的。

一個月後（年假前），敏雄跟我說：「年後上班日，筱涵轉正式，進到業務部，調薪3千元。」

群組內，我跟幾位同學都貼圖：「水喔！」

責任編輯：歐陽蓉
核稿編輯：陳慶徽