台灣老闆，加油好嗎？飯店等級免費宿舍、開托兒所...中國京東創辦人再加碼：看病公司買單

劉強東對於公益事業的熱心眾所周知，而對自家員工，他也表現出了「中國好老闆」的一面。

6月3日晚，前京東商城公關關係部總監閆躍龍在微博上爆料，稱劉強東宣佈在京東工作5年以上的老員工，生病時超出醫保之外的費用都由公司報銷。

京東員工的好福利也不是第一次為外界所知，劉強東在今年年初做客央視《遇見大咖》時就曾透露，在他眼中，京東基層員工福利待遇好的標準之一就是工作滿5年後能在老家縣城買一套房。

據劉強東透露，他要求京東的員工宿舍每間最多只能住兩人，工作滿3年以上的員工可享受單間待遇。此外，京東還打算投資數億元在公司寫字樓旁建造一所好學校以保證員工子女的教育。

如今又多了看病公司報銷的福利，令眾多網友羨艷不已，大家紛紛表示想去京東上班或者送快遞了。

【京東還有哪些讓人羨慕的福利？】

工商時報報導，京東開設托兒所，免費對家中有3歲以下兒童的公司員工開放，生活費及用品費也全免；在托兒所之前，一線員工較多的京東以豐富的保險種類聞名，五險一金之外，還有補充意外險、意外醫療險等險種，以及如高原、防寒防暑等補貼，同時並設有一線員工救助基金。

每日頭條也指出，劉強東曾在參觀京東宿遷呼叫中心新建的員工宿舍後發火稱道：「看了宿舍後，真是氣得想打人。」並表示京東的員工宿舍，每間最多只能住兩個人！所有工作滿三年以上的員工，每人單獨一個房間。

工作滿3年或者離家10公里以外的員工，可以申請。

陽台上還有吊椅和小桌子，沒事欣賞一下窗外的美景，喝喝茶，品品紅酒都是非常讓人嚮往的。

※本文獲「愛範兒」授權轉載，原文：《劉強東又給員工發福利了，這次是看病由公司買單》