今日網摘—52%上班族 最愛上下班打卡制

● 52%上班族 最愛上下班打卡制
在上周公布的職場調查發現，台灣有54%的上班族每天上班超過10個小時，55%的人目前的工作型態是「上班打卡制、下班責任制」。

據勞委會統計，全球工時排名，韓國位居第一，台灣僅次於韓國，但月薪卻少了3萬元（台灣平均約4萬4千元，韓國約7萬4千元）。雖然勞基法規定，台灣正常工時每天為8小時，每個月加班不得超過46個小時，必需給加班費，否則將對雇主開罰2到30萬。儘管台灣半數上班族每天工時超過10小時，然而就算於法有據，也很少有人真的敢檢舉自己的老闆，上班族「爆肝」換薪水，眼淚也只能往肚裡吞。

台灣人工時長，薪水低，早已不是新聞，但叫人訝異的是，最受歡迎的工作型態「上下班時間固定的打卡制」竟獲52.7%的上班族支持，贏得壓倒性的勝利，大幅領先其餘兩個選項「上下班時間彈性的責任制」、「上班打卡制，下班責任制」。

究其原因，多年來，台灣企業主把責任制無限上綱，讓原本良善的立意就此污名化，上班打卡制＋下班責任制，合起來等於做死沒加班費，被台灣人視為工時破表，薪資負成長的「元兇」，多數工作者都對這種制度深惡痛絕。

在台灣如此扭曲的工作環境下，大家看到責任制三個字就心驚膽跳，這個調查結果背後，實在有上班族不得已而為之的無奈阿。（來源1、來源2）

● 日經評鴻夏戀：夏普沒搞清楚自己的份量 
夏普社長奧田隆司日前表示，願赴台北商談，讓鴻夏戀出現好結局。鴻海董事長郭台銘周一則強調，絕不會只是單純投資，一定要介入經營，讓雙方成功。《日本經濟新聞》周一建議夏普，應捨棄日本派作風，而且「要弄清楚自己的份量」。 （來源）

● 中國8月匯豐製造業PMI下修至47.6 創41個月最低
匯豐銀行周一公布，匯豐中國製造業採購經理人指數(PMI)降至47.6，創3年多來最大減幅，該指數連續第10個月低於50，處於萎縮狀態，顯示中國經濟走軟情勢正在惡化。（來源）

● 歐元區8月份製造業PMI回升至45.1
歐洲市場研究機構Markit周一公布，歐元區8月份製造業採購經理人指數(PMI)為45.1，高於7月的指數44，這是歐元區連續第13個月低於50榮枯分水嶺。（來源） 

● 台灣8月匯豐製造業PMI降至46.1 創9個月新低 
匯豐銀行周一公布，台灣8月製造業採購經理人指數(PMI)為46.1，創9個月來最低， 主因海內外市場需求減弱。（來源）

● 百度﹕將投資16億美金設立雲端運算中心
中國最大搜尋引擎百度公司周一表示，將投資超過人民幣100億元設立雲端運算中心，但並未透露設立位置及資金來源等細節。（來源） 

● 全球哪裡的股票最賺錢？菲律賓第一 韓國最差
香港投資基金公會和晨星公司日前發布，一年來全球最佳及最差基金排行，菲律賓股票基金年回報17.51%穩坐冠軍，而韓國股票基金年回報為-28.02%，為所有市場中最差。（來源）

● 美股休市一天
美國周一適逢勞動假期，股市和債市休市一天，周二恢復正常交易。