大缺工等於求職者黃金年代!想轉職、拚加薪?5問答幫你增加談判籌碼
大缺工時代,換個角度看,也是職場工作者的黃金年代。
雖然短期內會有景氣波動、地緣政治等因素干擾產業的人力供需,甚至AI的興盛,都可能讓我們需要重新思考自己的職涯規畫;但長期來看,台灣少子、高齡趨勢已確立,人力將是越來越稀缺的資源。
如何把握這個黃金時代,為自己創造最大價值? 以下整理5大問題,讓你不論「動」或「不動」,均能從容應對。
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