職場新鮮人、新手父母、菜鳥主管,心好茫然怎辦?

累了就按暫停鍵!給失去工作熱情者的4個建議

(插畫者.李勁陞)

誰知道,一個對工作失去熱情的人有多苦?員工會從積極任事走向安靜離職,無奈可能比刻意多。

有的人因為自我要求太高,希望在心理上與工作切割;有人在家庭與職場責任間掙扎,需要更多個人時間;也有人純粹仍在迷惘,摸索著自己對工作的期待。

即便環境與世代如何更替,人們心理的基本需求,其實並沒有太大的變化。只要對心靈下對藥,工作者也能擺脫安靜離職,重燃對工作的熱情;更重要的,是再次找回工作中學習與成長的機會。

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