誰搶走了台灣人才

最近，一位新加坡獨角獸企業的技術長告訴我，由於當地科技人才嚴重缺乏，在發展東南亞業務時，轉而尋找馬來西亞、越南、台灣能夠遠距工作的人才。其中，他們最喜歡台灣。

因為不只容易在台灣找到工程師，而且還是資深工程師，它在台灣的八十位員工散布全台各地—有趣的是，最多員工的縣市是台南，不是台北。這很可能表示，疫情後的遠距工作風潮，正改變台灣人才流向。

對最近找不到人才的台灣老闆們，這是非常重要的訊號。過去台灣人的觀點，是台北看天下，如果在南台灣設辦公室，可能只著眼較低的薪水成本，但在海外企業眼裡，南北台灣人才並無差異。