五個好朋友

同仁進到公司才剛滿一年,在最近的早會透過短片分享她的學習心得,是出自美國成功學之父吉姆.羅恩的話「你的能力,就是你最常相處的五個人的平均數」,是她送給全公司的新年大禮。

記得她剛進入團隊沒多久,就毫不費解的跟我們直白溝通,強調財務健全,公司才走得久。如果一家公司想忽略或壓抑財務的真實性也可以,短時間也許對達成目的有效,但以後會變得複雜;做品牌,這方面有點像骨牌遊戲可大可小,不但事關股東之間的互信,甚至影響外界觀感,要注意。

我以為一家公司的財務與帳務結構像鍊金術,整頓它的方法就是公司真實價值的方程式,充滿弔詭與誘惑,也相當挑戰與迷人。數字和處理數字的人就像藥理與生理的關係,藥理的靈驗妙方不是加減乘除後的結果呈現而已,它最終影響了療體的身心平衡,一家公司決定財務結構的方法,可能也是它啟發世界的價值所在。

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