讓公司保持顛峰的五個工作習慣

你會怎麼經營一間大學？」十月十七日，元智大學的演講廳裡來了位稀客，請到微軟前營運長赫柏德（Robert J. Herbold）前來演講，連遠東集團董事長徐旭東都放下公務，坐在台下當聽眾，還不斷提出問題「考驗」赫柏德。

赫柏德演講的題目是「企業如何避免掉進成功的陷阱」，這次他只在元智大學和華碩演講，他這次造訪台灣，是因為近期將自己觀察企業三十多年的經驗集結成書，中文版書名為《成功的毒蘋果》（麥格羅希爾出版）。

十月十八日，赫柏德接受本刊獨家專訪。他像位親切長者，談話間不時哈哈大笑，絲毫嗅不到半點全球企業執行長的霸氣；他的低調風格更印證了他多年觀察，「對容易自滿的公司來說，成功其實是帶來失敗的魔咒。」他強調，他看過太多稱霸市場的公司，最後連名字都幾乎被抹掉，「只有近乎偏執求進步的霸主，才能持續保持成功。」