聯電總公司的公布欄上,正公告著十月七家晶圓廠的績效評比,但排在前面的,不是哪一廠的生產效率高,而是哪一個的管銷費用少、哪一個節省的錢多。三十八歲的張姓廠長(化名),正在傷腦筋,怎麼告知員工,誰是下一批準備「做三天、休二天」的名單候選人。 三年前,張姓廠長才在為聯電接不完的晶圓代工訂單忙得焦頭爛額,工作壓力之大,讓他出現失眠、悶、喘不過氣等標準的「壓力症候群」徵兆,也是他第一次求助於心理醫生。...

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