留住員工的另一種「主管」

晶華國際酒店集團營運長吳偉正 

晶華國際酒店集團營運長吳偉正 (攝影者.郭涵羚)

這一期,我想分享能讓我們更有效的留下人才的「學長姐」制度,也就是派給他們一個不是主管的「主管」。

進入職場和校園一樣,都要開始適應新環境,有一位在旁「帶你的人」,適時給予關心與提點,會讓你更加安心的融入。

因此,我們會為新進同仁或剛晉升的新主管,安排一位「學長姐」。部門主管負責讓同仁發揮工作價值,學長姐則負責給予同仁情緒價值。

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