Meta再砸4千億搶人、買公司拚AI，佐伯格為何恐白忙兩年回到原點？
1.Meta已經推出大型語言模型兩年多，近期執行長佐伯格卻砸下4千億挖角AI人才、到處購併新創，為何他這波要大撒幣，社群之王的AI布局出了什麼問題？
2.近幾年他重押元宇宙、推開源模型LLaMA，卻面臨2大弱點，14位模型論文作者甚至走掉11人，Meta想逆轉局勢須克服2件事。
(來源．達志影像)
最近幾週，一張名單在矽谷瘋傳，上面寫滿世界頂尖AI人才的名字，這是Meta執行長佐伯格（Mark Zuckerberg）想超車對手的秘密武器。市場更盛傳，他開出高達一億美元的簽約獎金，試圖挖角OpenAI員工。
AI將成新一代作業系統
他加速購併新創、攬才追趕
六月三十日，佐伯格宣布正式成立「超級智能實驗室」，由資料標注新創Scale AI前執行長汪滔、GitHub前執行長弗里德曼（Nat Friedman）領軍。
攤開成員名單，更有AI獨角獸企業的執行長、七位來自OpenAI的核心研究員、以及待過AI公司、具備大型語言模型調校經驗的研究員也都入列，可見佐伯格大有斬獲。
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