AI時代 技職復興！
1.直擊16歲孩子挑老闆現場！AI時代，產學合作和你想得不一樣。產學專班10年暴增近4倍，為何從王品、鼎泰豐、國瑞汽車、三陽，到日月光、矽品、旺宏等半導體廠都深入技職搶人才？
2.和碩童子賢、光寶宋恭源⋯⋯這些市值千億企業家都出自技職。蘋果執行長庫克、特斯拉執行長馬斯克更不只一次強調，技職人才是企業成長關鍵。
3.教育部擬推「新五專」，讓技職學生未來可直升科大。
他們16歲，已經踏進人生第一個職業場域。
比別人更早開始「挑」老闆，
他們的教室，不只在學校，更在企業現場，
當AI衝擊所有產業，產學合作專班也創下十年新高。
他們是企業的生力軍，也走出自己的路。
各大企業深入技職搶人才，這群技高生16歲就開始挑老闆，中山工商學生們身穿不同企業制服齊聚禮堂。(攝影者．程思迪)
這是一個十六歲孩子，人生第一次選企業的現場。
暑假期間，Toyota製造商國瑞汽車、台灣松下（Panasonic）、三陽工業、東元電機、睿能創意（Gogoro）等多家國內外指標企業代表，輪流在禮堂裡，跟近百位中山工商一年級學生與家長們，介紹自家公司，從願景、升遷，到薪資福利，詳細解說。
●技職教育體系：中等技職教育體系包括國中技藝教育學程、技術型高中等實用技能學程、普通型高中附設職業類科或綜合型高中學校專門學程，一般稱技高（技術型高中），即過去所說的高職。高等技職教育體系則包括專科學校、技術學院及科技大學。
●產學攜手合作專班、建教合作：泛指企業與技高學校合作，讓學生就學時有一半或部分時間至企業實習，並可獲得每月獎勵金。
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