職場 人才走了再補就有了?經營者都該懂的事:只有善待人才,營運績效才會水漲船高 人才無法流入,比人才流失更可怕 全球化思維及多元化發展的普世價值,讓人才的流動加劇,從國家到企業都面臨人才高度異動的挑戰... 2018.06.15