職場 主管稱讚「你很熱心」是好事嗎？職涯十年，她的熱忱變過勞夢魘 按照心理學家馬斯洛的5層次需求理論，人類的需求分為：生理需求、安全需求、愛與歸屬感需求、尊重需求和自我實現需求... 2024.11.13
財經 皇普建設 攜手 鶯歌建國國小「明日陶氣家」十萬獎學金 產學再合作 繼攜手4所大專院校舉辦「明日設計家」校園徵獎，提供學子一個自我實現的舞台；日前也向國立中央大學管理學院捐贈性別友善廁所... 2025.01.07
職場 讓退休生活「悲慘又無聊」的最大原因 許多人認為提早退休的目的是財務自由，其實那只是手段，真正目的是自由自在從事愛做、會做，有意義的職志，也就是走上馬斯洛需求層次中最終的自我實現道路... 2024.07.10
職場 挑選工作，只考慮能力和薪資會很痛苦⋯怎麼發掘自己的「內在優勢」？ 對於純粹追逐金錢利益感到困惑，但是現在的公司凡事都以利潤為優先考量，甚至會抵觸自己在乎的意義感（可能是環保、人權、社會責任、自我實現... 2024.08.23
