寧當好人,不做刺蝟
我是一個嫉惡如仇的人,這嫉惡如仇的個性,讓我在職場上走了許多冤枉路。
年輕的時候,工作上如果有其他同事犯了錯,在開部門會時我會直接把問題說出來,要求檢討,要求當事人說明為什麼會犯錯,而且要提出未來如何避免,才能不再犯同樣的錯。
有一次開會時,我又指出一個同事的錯,並要求他說明。可是主管卻替他說話:錯誤是每一個人都會犯,只要知錯能改,大家都要能相互諒解,不要太嚴加追究!
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