如何形塑企業文化

我非常信任我的同事，我認為每個人都能力佳、態度好，願意認真工作的人，我百分之百相信他們。

我也相信公司中的各級主管，我認為他們能有效把關，過濾掉所有可能的問題。我告訴我的下一級主管，我相信他們的判斷，只要他們過手的公文，我看到他們的簽名，就會閉著眼睛跟著簽名，所以他們對每一份公文要小心謹慎，仔細過濾，不能有任何疏忽。

我們互相信任的組織文化，是長期磨合出來的，公司中的每一個人，都知道我對他們的信任。