讓一部分人先加薪

我們公司有一個團隊,三不五時就遇到核心有能力的戰將被挖角,每次遇到這種狀況,這個團隊的主管就十分沮喪,覺得他這麼努力照顧團隊所有人,可是大家卻不感激,外面一有誘惑,便掉頭就走。我仔細研究了這些被挖角的人…

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