最年輕部門操刀,單店業績連八季正成長

全聯改造三部曲 千日讓老店變潮牌

員工平均年齡不到35 歲的行銷部,是全聯最年輕的部門,釋出一個專員職缺竟讓100 個碩士搶破頭。

員工平均年齡不到35 歲的行銷部,是全聯最年輕的部門,釋出一個專員職缺竟讓100 個碩士搶破頭。(攝影者.楊文財)

「要掀起流通業的第二次革命!」是二○一四年初,統一超商前總經理徐重仁出任全聯福利中心總裁時,記者會上對外界的宣誓。一千天過去了,過去近三年來,徐重仁改造全聯端出的成績單,包括店數從七百家急增到近九百家,…

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