摘要
眼看著同業都在進步,只有智邦在退步,原本要退休的執行長黃安捷決定重出江湖,首先要解決的,是智邦人的想法及做事態度……
十一月四日,向來低調的智邦執行長黃安捷,公開對媒體釋出智邦策略轉型的訊息,並宣示自己將「重出江湖」再掌舵,把智邦帶出好成績。黃安捷說:智邦將走上品牌之路。
這個訊息,讓外界甚感詫異。因為七年前,智邦入主美國網通品牌SMC,浩浩蕩蕩地對外宣誓智邦要向品牌進軍。但七年過去了,SMC至今仍是智邦的痛,去年第三季母公司智邦打掉SMC等轉投資達二十六億餘元的虧損,讓智邦由盈轉虧,股價大跌。現在,智邦對SMC如何善後仍沒拿定主意,忽然要重返品牌之路,黃安捷在打什麼算盤?
黃安捷直接的說:「被一通小股東打來的抱怨電話所刺激。」他說,前陣子有一天晚上九點半時,他還在辦公室,忽然接到一位老太太打來的哭訴電話,她用退休金去買智邦,結果現在智邦股價只有十二、三元,害她被套得很慘,不知該如何?「如果是以前的我接到抱怨電話,我也會罵回去,但這次,我罵不出口。」黃安捷只得安慰那位老太太,同時答應她會好好經營,不會再讓老太太失望。而當下,黃安捷就決定再拚一拚,為智邦尋找新定位。
兩年前,黃安捷原本打算退休。沒想到,這兩年智邦營運績效不佳,營收從九十年的一百七十八億元高峰開始下滑,到九十二年的一百六十三億元。相較於對手友訊科技,友訊營收從九十年的一百七十六億元(全球合併營收),一路上揚至九十二年的二百五十億元。
就連五年前才跨入寬頻通訊設備領域的亞旭電子,營收也在過去三年內超越智邦,讓黃安捷刮目相看,他說:「連(亞旭)董事長范志強都親自跑業務,難怪會有如此佳績。」甚至連合勤科技,未來也是智邦潛在的威脅者。
同業都在進步,只有智邦往後退步,讓素有智多星之稱的黃安捷決定「半百老翁、重出江湖」,帶領公司轉型,他的退休大夢,也因此無限期往後延。
如何帶領智邦重生?在黃安捷的腦袋中已構思出一整套方案。他首要解決的是智邦人的想法及做事態度。他說,智邦過去最大的問題是管理過於自由,像他跟老杜(智邦董事長杜憶民)都認為員工可以自動自發,不需要太多的法條約束。但現在看來,過度自由已造成員工心情散漫與缺乏危機感的習慣。
此外,過去,智邦代工交換器(switch)的毛利很高,讓員工對低階的產品看不上眼,也沒有來自同業的威脅。十年下來,智邦人變得驕傲。
就像日前有客戶來談一個寬頻接取ADSL的案子,客戶開出每台十四美元的價格,結果業務馬上說不可能,價格太低。後來主管得知此事,叫員工再去算清楚成本,結果報回來十二.五美元,如接下此訂單的話還有一成餘的毛利,主管當場把客戶請回來,答應接下這筆訂單。
「這就是智邦轉型的第一步。」黃安捷說,接下來還有很多可改善的空間。急不得,要一項項來。「估計兩年吧,」黃安捷說,兩年沒有好成績,他就真的要退了。
對於智邦這次的轉型,外界多持保守態度。不過,從黃安捷願意釋出手機電話給媒體,並放下身段與媒體聊上三個小時,聆聽外界對智邦的意見等等細處來看,這次智邦似乎是玩真的!
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