（職場競爭力）大調查

出路

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七成的上市、上櫃公司要勒緊褲帶，六分之一的企業要裁員， 連總經理都會失業、六十歲的金融機構主管，都要重新找工作。 在失業狂潮下，你是乘風破浪的強者，還是隨時可能被風浪打倒的弱者？ 本刊〈職場競爭力〉大調查，告訴你如何從裁員黑名單中突圍。 這是個變動的時代

沒想到，我到六十歲還要重新找工作。」台灣土地開發信託公司前資訊室主任胡紹蓉「非自願」提前

退休後，為了房貸和家計，他重新投入職場，目前他從事未上市股票和健康食品的直銷工作。

「沒想到，我的名字，會出現在名單上。」在中國時報系工作二十二年的一位資深編輯，是這一波時報優退優離被社方點名的員工之一，「這是我畢業二十二年後，第一次必須重新找工作。」

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