一關鍵立判 你是一流或二流人才?

書:我變笨都是公司的錯/作者:岡特.迪克/出版社:樂金文化

書:我變笨都是公司的錯/作者:岡特.迪克/出版社:樂金文化

每日的工作常規,近乎耗盡了我們所有時間,使我們不再對新知感到興趣,也逐漸失去對生活品質與崇高事物的追求。老闆要求我們在工作上精益求精,但根本就沒有人知道,他實際上想要什麼,甚至連他自己也不知道。

如果一個群體沒有共同努力的遠大目標,那麼團隊中的成員,就會逐漸淪落成二流、三流的庸才──再度走入惡性循環的迴圈,成為愚蠢的人。「追求卓越」是孕育群體智慧的核心重點,若少了這個關鍵,就會導致群體愚行的產生。

...本文未結束

使用商周知識庫請先登入「商周集團會員」

數位訂閱會員登入即可閱讀,網站會員登入可享每月免費閱讀4篇文章