總務，還是幸福長？
「書房修繕五十件、設備請購單七十件、空調加班申請一百二十六件……。」這是一位公司行政總務人員的年度自我評鑑。
從這一張表格看到什麼？
我看到的是，這些行禮如儀的事務，很多人都可以做。
於是我的第一個發問是：這份工作的意義何在，是在做事，還是為人服務？要創造什麼價值？緊接著我提議：如果把這個職位從「行政總務」改成「幸福長」，會有何不同？
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