ING拚敏捷化，竟是「先解雇」員工？

敏捷式組織（scrum）的概念很紅，許多企業因應轉型也開始實施，但一推行下去，問題卻接連出現。

其實這是因為敏捷式組織，本質上是一種組織設計法；企業若想變得更敏捷，不能只動組織，而是策略、人員、

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