「薪水依公司規定」這樣說大NG

集結十五年經驗、看遍職場內部生存鬥爭的人資主管,現身教你怎麼跟公司談職銜、告訴你考績是怎麼打出來的,三十個上班族最想問的問題,這本書一次解答!

你可能從來不知道,公司決定錄取誰這件事情,遠比你想像中的要不科學許多。

因為從事HR工作,我被問過琳瑯滿目的問題,詢問HR是怎麼看待應徵者履歷表的:「如果我先去進修,等拿到碩士學歷再出來工作會更好嗎?」「我三十二歲才想要跨入這一行會太老嗎?」或者乾脆這麼問,究竟應徵者的學歷、經歷、在學成績、年紀、離職原因等因素,對求職的影響是什麼?

人資怎麼選人?
不是找好,是別找到壞的

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