「帶小孩」,能提升你的領導力,而不是削弱你的競爭力

我的3歲教練

在國外,1份4萬人次的調查顯示:81%的受訪者認為,有小孩的女性主管在耐心、聆聽技巧與時間管理上表現優異;在國內,本刊調查14位高階主管發現,有半數受訪者從育兒上得到工作的啟發,有助於管理能力的提升,「因為我為人父母,所以我才能成為更好的經理人!」

以成就孩子的精神來成就部署,就是「帶人帶心」的境界,也是僕人領導的核心價值。(攝影者.楊文財)

—— 你相信教養小孩的經驗 有助於管理或領導能力的提升嗎?

—— 你是否曾從育兒經驗得到啟發,有助於管理能力的提升?

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