(職場競爭力)大調查

出路

七成的上市、上櫃公司要勒緊褲帶,六分之一的企業要裁員,
連總經理都會失業、六十歲的金融機構主管,都要重新找工作。
在失業狂潮下,你是乘風破浪的強者,還是隨時可能被風浪打倒的弱者?
本刊〈職場競爭力〉大調查,告訴你如何從裁員黑名單中突圍。
這是個變動的時代

沒想到,我到六十歲還要重新找工作。」台灣土地開發信託公司前資訊室主任胡紹蓉「非自願」提前
退休後,為了房貸和家計,他重新投入職場,目前他從事未上市股票和健康食品的直銷工作。

「沒想到,我的名字,會出現在名單上。」在中國時報系工作二十二年的一位資深編輯,是這一波時報優退優離被社方點名的員工之一,「這是我畢業二十二年後,第一次必須重新找工作。」

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