今日網摘─3種職場「真小人」，遇到時要特別注意！

●3種職場「真小人」，遇到時要特別注意！

在職場上，各種類型的人你都有可能碰到，對待不同類型的人要用不同的方法，否則很容易產生情緒上的壓力。而其中需要注意的是，並非每個讓你產生情緒壓力的人，都是你職場上的小人，也並非每個不那麼合作的人都要被歸入「惡人」的行列，只有那些「真小人」你才需要真正遠離以減少困擾。而究竟哪些才是職場上的「真小人」呢？

1.表裡不一，口蜜腹劍：
表面上不好接近的人，其實未必是真的不好打交道；最可怕的反而是那種表裡不一，看不透他們心裡究竟在想什麼的人，如果這種人還有著親切又有耐心的外表，那麼你很有可能無法在短時間內看出他們的真面目，唯有經過長期觀察和瞭解，才能分辨。

而遇到這種人時該如何應對？與這種人打交道，要靈活變通。由於他們嘴巴上說一套，心裡卻想另一套，所以在面對這種人時，首要任務是根據各方面的資訊，分析出他們的真實內心，然後再對症下藥。

2.除了挑剔什麼都不會：
這種人讓他們自己做事什麼都做不好，但看別人做事，他們卻能處處都挑出毛病，如果問他們有沒有什麼建設性意見，他們卻一問三不知或立刻說「那不是我的責任」。

而遇到這種人時該如何應對？重點是：別被這種人的惡毒用語激怒。他們刻薄地挑剔就是要激起你的怒火，你若如他們所願發火並讓情緒影響到工作，甚至在工作上出錯，你就中計了。所以面對這種人，你應該靜下心來，聽一聽他們究竟在挑剔哪些事情，說不定真的可以讓你的工作品質有所提升，而當你變得更強大時，你也就有足夠力量無視他們了。

3.搬弄是非，挑撥離間：
這種人愛打小報告，製造緊張氣氛、誇大其事，為了達到某種目的，他們會用離間法去挑撥同事間的感情，以便從中獲利。雖然在職場上難免有些八卦，但這種人可怕的是，帶著不可告人的目的，製造真真假假的八卦，讓人防不勝防。

而遇到這種人時該如何應對？遇到這種人，最簡單的就是：不聽、不說、不答。實在沒辦法避開時，用哈哈一笑或說句「是嗎？」打發，千萬不要顯露出任何贊同或不贊同的態度。(來源)

●今日WSJ要聞：歐元區11月份零售額飆升 創12年來新高
歐元區11月份零售額增幅創12年來新高，代表本地需求的回暖有望提振歐元區脆弱的經濟復甦，並把爆發嚴重通貨緊縮的威脅降到最小。根據歐盟統計局週三公布的11月份零售額較10月份增長1.4%，與去年同期相比增長1.6%，是自2001年11月份以來歐元區零售額單月增長最快的一個月。(來源)

●今日BBC要聞：一架美國海軍直升機在維吉尼亞州沿海墜毀
一架載有五個人的美國海軍MH-53E海龍直升機8日在維吉尼亞州的諾福克海岸外墜毀，機上的五人中有四人獲救。令人驚訝的巧合是，這架飛機出事前一天，另一架美軍直升機在英國英格蘭的諾福克沿海地區墜毀，機上四人全部遇難，而7日在英格蘭墜毀的這架美軍直升機是屬於美國空軍的HH-60G鋪路鷹直升機。(來源)

●今日信報要聞：阿里巴巴推手機遊戲平台挑戰騰訊
阿里巴巴和騰訊的競爭加劇，曾表示「餓死也不做遊戲」的阿里巴巴，8日宣布正式推出手機遊戲平台，揚言要打破騰訊在該領域的壟斷地位。阿里巴巴與遊戲開發者的抽成比例為2:8，其中，開發者可以獲得70%的抽成，還有10%將會捐給公益基金。(來源)